- どんな仕事か
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＜事業内容＞
・正社員向けではなく、ハイレイヤーで活躍するフリーランス(個人事業主)向けの人材紹介事業を営んでいます。
・課題をお持ちの弊社クライアントに対し、需要にあったスキルをお持ちのフリーランスの方をご紹介し、その紹介 手数料をいただくビジネスモデルです。
・当事業の営業職は、クライアントおよびフリーランスの方と相対し、双方の希望を満たすマッチング(契約締結) の実現に尽力しています。
＜業務内容＞
マネージャーのみの1人目部署のため、新しい業務の立ち上げから実行まで裁量権を持って進めることができます！
・弊社経由で稼働頂いているコンサルタントの案件状況などを含めたフォローアップ
・現在の案件でより長く働けるようなサポート、およびヒアリングの実施
・案件終了後、再度弊社経由で案件を探して頂けるような関係性の構築
＜期待役割＞
・信頼関係の構築
- 法人に対してスピードと精度をベースとしたコミュニケーションが取れる。その上で、法人との信頼関係を構築 することができる。
- コンサルタント毎に合わせたコミュニケーションを取り、信頼関係を構築することができる。 - 求められるスキルは
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必須 ・営業経験が2年程度ある方
・PC操作、メール文書作成、電話対応等のビジネス基礎が身についている方
・新たなCS業務を自発的に作っていきたい方歓迎 ・人材業界の経験 - 雇用形態は
- 正社員
契約期間：期間の定め無し - どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：420 万円～670 万円
基本給
235,000円～340,000円
固定残業代
36,700円～106,000円
固定残業時間
20時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
※固定残業時間はグレードにより異なる。（20～40時間）
※固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する。
※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給する。
・昇給：年2回（2月・8月）
・賞与：年2回（会社の年間実績により変動） - 待遇・福利厚生は
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・加入保険：労災保険、厚生年金保険、健康保険、雇用保険
・スキルアップ支援制度(上限月1万円、業務に関する書籍購入や社外研修への参加など)
・バースデー制度(誕生月に誕生日休暇付与、商品券プレゼント)
・ランチ会 - 休日休暇は
- ・年間休日128日
内訳:土日、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、傷病休暇、看護休暇
・有給休暇:毎年4月に継続勤務年数に応じて付与。途中入社の場合は、当年度の勤務率に応じて付与。
・その他:創業記念日休暇、誕生日休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面談(事業部責任者)→2次面談(事業部メンバー)→最終面談(対面・代表取締役)→内定→オファー面談
※状況に応じて、変更がある場合あり
掲載期間25/06/17～25/08/11
求人No.ISLA-131973
